Team

De dynamiek in deze wereld vergt van bedrijven dat ze zich snel kunnen aanpassen. Hier is meer voor nodig dan het aanscherpen van reeds bestaande processen en vaardigheden. Op het moment dat er vastgehouden wordt aan oude zienswijze, kan dit leiden tot stress, gemis aan richting, lage moraal en gebrekkige communicatie.

RDV gebruikt een inside-out approach. Hierdoor worden de kwaliteiten van ieder teamlid in kaart gebracht en optimaal benut en delen zij ook in de verantwoordelijkheid van het uiteindelijke resultaat.

RDV faciliteert deze verandering door middel van verschillende methodieken,
die los van elkaar inzetbaar zijn:
– Training
– Coaching & Consulting
– Assessments